С 17 сентября 2025 года Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации расширил меры поддержки для работодателей, создающих рабочие места для инвалидов. Теперь субсидии могут получать работодатели, которые создают рабочие места для ветеранов боевых действий, получивших инвалидность в ходе специальной военной операции. Речь идет в том числе о работниках, ранее трудоустроенных на предприятии, чьи трудовые договоры приостановили в связи с мобилизацией, а затем возобновили. Еще одно важное изменение касается повторного трудоустройства. Если работник-инвалид уволился, работодатель может принять на это же место другого человека с инвалидностью, сохранив при этом право на субсидии. Также убрали избыточные ограничения. Теперь работодатель может обратиться за поддержкой как по линии стимулирования найма отдельных категорий граждан, так и по направлению создания рабочих мест для инвалидов. Для работодателей это означает больше гибкости и меньше бюрократии, а для людей с инвалидностью – дополнительные гарантии занятости. Консультацию по вопросам субсидий и помощь в подборе кандидатов можно получить в государственном казенном учреждении Новосибирской области «Центр занятости населения Новосибирского района» по адресу: г. Новосибирск ул.Советска 59 А каб №3, телефон: 8 (42433) 4-30-61, +7 (924) 181-54-43.